1、持續(xù)優(yōu)化并執(zhí)行商品管理工作流程并督促門店執(zhí)行,協(xié)助運營完成銷售目標(biāo);
2、執(zhí)行價格管理體系,監(jiān)督門店價格管理執(zhí)行情況并跟進調(diào)整;
3、引進供應(yīng)商資源,豐富門店產(chǎn)品品類,增加競爭優(yōu)勢;
4、協(xié)助制定年度推廣方案,并監(jiān)督各店落實執(zhí)行,推動實現(xiàn)市場推廣目標(biāo);
5、執(zhí)行投訴管理機制、快速響應(yīng)處理門店各類投訴問題,提升客戶滿意度;
6、執(zhí)行會員管理體系并監(jiān)督門店執(zhí)行,確保會員復(fù)購率及會員新增目標(biāo)達(dá)成;
7、統(tǒng)籌各門店物流配送,確保貨品及時配送;
8、積極配合并完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上商品、生鮮行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、掌握產(chǎn)品生命周期管理技能;
4、精通商品數(shù)據(jù)分析,并制定銷售策略,促進業(yè)績提升;
5、優(yōu)秀的組織與協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力及商品談判能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、年終獎金、交通補助



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農(nóng)/林/牧/漁
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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