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崗位職責：
1、熟悉人力資源服務類目（外包、人事代理、派遣等），建立與客戶間的良好關系，參與商務談判，完成對客戶的對接及項目運營；
2、負責全面落實各項目點的現場管理工作，及現場管理人員的績效和調配管理，并制定相應的運營管理制度；
3、負責各項目點運營管理工作,根據下達的各項目點近期和遠期目標,結合財務預算,做好成本管控
4、維持、開拓業務渠道，擴大市場份額；
5、良好的商務洽談技巧，可以發現業務拓展過程中的關鍵點，解決業務拓展中的常規性問題；
6、良好溝通協調能力，調配內外部資源，保障項目順利實施。
任職要求：
1、大專及以上學歷，對人事外包、派遣等業務有豐富的經驗；
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、對市場有敏銳的觀察力，具有良好的協調能力，計劃組織能力及執行力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，勤奮、有責任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團隊協作精神，勇于挑戰； 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護