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質(zhì)量負(fù)責(zé)人/質(zhì)量總監(jiān)
10000-15000元 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
南京醫(yī)藥股份有限公司 2025-08-30 21:33:54 1206人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)
質(zhì)量管理部 質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理工作,貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范現(xiàn)場檢查指導(dǎo)原則》,執(zhí)行國家和上級機(jī)關(guān)頒布的法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。
2、支持質(zhì)量管理體系的建立和評審工作,定期召開企業(yè)質(zhì)量分析會,聽取質(zhì)量管理部對企業(yè)藥品質(zhì)量的情況匯報,對存在的問題及時采取有效措施,推薦質(zhì)量改進(jìn)。
3、組織制定、修訂質(zhì)量管理體系文件,最終審核企業(yè)質(zhì)量管理體系文件,經(jīng)總經(jīng)理簽署頒發(fā)后負(fù)責(zé)組織實施并監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)具體領(lǐng)導(dǎo)公司質(zhì)量方針、目標(biāo)的制定,在總經(jīng)理批準(zhǔn)后進(jìn)行實施和檢查考核。
5、按規(guī)定的管理職責(zé)、質(zhì)量職責(zé)負(fù)責(zé)對公司的質(zhì)量管理及業(yè)務(wù)管理進(jìn)行計劃、指導(dǎo)、實施和協(xié)調(diào),對質(zhì)量管理工作進(jìn)行裁決。
6、負(fù)責(zé)組織對供貨單位和購貨單位的合法性、購進(jìn)藥品的合法性及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員的合法資格的最終審核。
7、協(xié)助總經(jīng)理研究、部署、檢查質(zhì)量工作,對質(zhì)量工作獎懲具體提出建議。并根據(jù)總經(jīng)理的授權(quán),具體實施質(zhì)量獎懲。
8、組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審和風(fēng)險評估,對各項質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。
9、負(fù)責(zé)驗證方案及驗證報告的審批。
10、協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)特殊藥品、特殊管理藥品經(jīng)營安全管理領(lǐng)導(dǎo)工作。
11、負(fù)責(zé)分管部門日常工作安排,任務(wù)分配和人員的培養(yǎng)、考核和激勵等管理。
12、承擔(dān)其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量負(fù)責(zé)人履行的職責(zé)。
二、基本條件
1、政治堅定、遵紀(jì)守法、品行端正,身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊協(xié)作精神;
2、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件、具備執(zhí)業(yè)(中)藥師證;
3、在專業(yè)領(lǐng)域具有較強(qiáng)能力、較豐富的經(jīng)驗以及知識積累,具備8年以上醫(yī)藥行業(yè)質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗,擔(dān)任質(zhì)量管理部(副)經(jīng)理崗至少3年。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:常州天寧區(qū)中吳大道566號 查看地圖
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