職位描述
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職責描述:
主要負責對公司評價的礦業(yè)項目,就開采條件、工藝進行研究和專業(yè)評價;負責組織編制年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃,負責礦山開采技術方案的設計和組織實施,進行礦山生產(chǎn)計劃、采礦優(yōu)化和制定采礦進程,以及采礦監(jiān)控、模擬等工作,進行各項技術分析以不斷改進設計及具體實施;負責礦山開采過程中的礦產(chǎn)資源管理、 采礦管理、 成本管理以及質(zhì)量管理等;及完成公司領導安排的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,采礦工程、資源勘查工程等相關專業(yè);
2.具有崗位相關的中級及以上職稱或職業(yè)資質(zhì);
3.5年以上礦采行業(yè)工作經(jīng)驗;
4.具有良好事務協(xié)調(diào)、人際交往能力;
5.適應長短期國內(nèi)外出差、有責任心,能承受高強度工作壓力
工作地點
地址:蕪湖灣沚區(qū)幾內(nèi)亞桑佳里吉市


職位發(fā)布者
HR
新疆特變電工集團有限公司

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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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中國新疆昌吉市北京南路189號
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