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平安養老致力于打造一支服務于企業高管的健康管家隊伍，利用公司豐富的醫療和供應商資源，為企業高管提供長期穩定的健康管理服務:
1.根據客戶身體情況，提供有關膳食指導、運動管理、中醫養生等方面的改善方案;
2.結合客戶的歷史體檢報告及疾病健康檔案，為高管定制體檢方案，協調國內醫院住院體檢及海外高端體檢;
3.滿足客戶突發的、指定的就醫需求等，協助完成就醫安排;
4.遵紀守法，嚴格遵守公司各項規章制度和銷售管理要求，完成領導要求的其他相關工作
上班時間:是星期一到星期五8:30到下午5點，中午會休息兩個小時，周末雙休，節假日正常休息，沒有任何的加班
薪資待遇:底薪4500/8000加績效綜合15000以上不等居家養老服務發展前景非常好，整個社會老齡化比較嚴重。中國平安保險(集團)股份有限公司于1988年誕生于深圳蛇口，是中國家股份制保險企業，是國內金融牌照最齊全、業務范圍廣泛的綜合金融集團之一，致力于成為國際領先的綜合金融、醫療養老服務提供商。中國平安，作為中國領先的綜合性金融服務集團，致力于為客戶提供全方位的金融與醫療健康服務。近年來，平安人壽積極踐行集團“綜合金融 醫療健康”雙輪驅動戰略，旨在通過整合集團金融與醫療健康資源，為客戶提供“省心、省時、又省錢”的保險服務方案。在此背景下，平安人壽誠邀有志之士的加入，成為平安集團專業的“金融顧問、家庭醫生、養老管家”的價值傳遞者，共同推動公司戰略的實施，為客戶提供高品質的產品與服務。
二、工作職責
1、客戶咨詢與服務:深入了解客戶需求，借助集團獨具優勢的醫療健康服務和養老布局，深入了解客戶需求，為客戶量身定制個性化的保險方案及服務。
2、客戶關系管理:建立并維護良好的客戶關系，定期回訪客戶，了解客戶需求的變化。
3、市場拓展與營銷:積極參與公司組織的各類市場拓展與營銷活動，提升品牌知名度，吸引潛在客戶。
4、團隊協作與培訓:與團隊成員緊密合作，共同推動個人及團隊發展;同時，參與內部培訓，不斷提升自身的專業素養和服務能力。
三、任職要求:
1、財經、金融、醫學、護理等相關專業優先。
2、專業技能:具備良好的溝通能力、客戶服務意識和團隊合作精神。
3、責任心強，學習能力強，有企圖心。
4、持續學習與認證，如認證理財規劃師，注冊財務規劃師。
四、職位亮點
1、廣闊的職業發展空間:公司提供完善的職業發展通道和晉升機會。
2、豐富的收入構成:公司提供具有競爭力的訓練津貼、銷售利益、服務津貼、組織利益、保險福利及其他獎金等。
3、全面的培訓體系:公司提供系統的內部培訓和外部培訓機會，幫助個人不斷提升專業素養和服務能力。
4、和諧的工作氛圍:公司注重個人關懷和團隊建設，為隊伍營造一個積極向上、和諧融洽的工作氛圍。