4.發(fā)布公司EHS的相關(guān)政策、流程和標準,提高員工的意識和技能水平; 5. 組織人員安全教育培訓,特殊工種取證,建立安全培訓體系;
6.組織開展風險辨識評估、定期隱患排查、安全事故調(diào)查、考核評價,建立有效的事故防范體系。
7.做好勞動防護用品及使用監(jiān)護,做好職業(yè)健康。 任職要求: 1. 熟悉EHS管理體系和相關(guān)法規(guī),有電廠EHS實操管理經(jīng)驗優(yōu)先,有相關(guān)安全資格證優(yōu)先; 2. 對安全管理有深入的了解,能分析控制、處理安全風險; 3. 良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,具有很強的抗壓能力和應(yīng)變能力; 4. 思維敏捷、學習能力強,能在快節(jié)奏的工作中保持高效率。
5.能接受全國各省區(qū)異地項目工作出差,否則,不要投遞。



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