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福利說明
薪資說明：每月20日發(fā)薪
社保類型：公積金、五險
生活補貼：提供餐補、高溫補貼
激勵培養(yǎng)：專業(yè)培訓、定期體檢、工齡工資
崗位職責
1、組好班組之間的交接工作，確保工作順利進行；
2、帶領(lǐng)班組負責設(shè)備的日常計劃檢修、保養(yǎng)、管理；做好日常保修登記、巡查等；
3、負責園區(qū)內(nèi)弱電設(shè)備維修及設(shè)施設(shè)備的維保工作，緊急維修工作（安防，監(jiān)控，門禁，對講，車輛道閘）。
4、從節(jié)能方面提出有關(guān)設(shè)備和運轉(zhuǎn)程序的建議；
5、做好班組內(nèi)部團隊管理，負責班組內(nèi)的行政工作，對于員工考勤、日常表現(xiàn)等做好記錄；并對班組內(nèi)涉及到的維修維保單做好記錄和存檔。
任職要求：
1、持有初級及以上職稱優(yōu)先考慮；
2、有1-2年弱電維修或調(diào)試共走經(jīng)驗（安防，監(jiān)控，門禁，對講）；
3、會電焊或懂消防、監(jiān)控等弱電工作者優(yōu)先考慮；
4、服從上級調(diào)配，具有一定的服務(wù)意識，較強的學習能力和責任心。
5、需健康的體檢報告。