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職位描述：
崗位職責(zé)
1、熟悉招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等模塊，善于統(tǒng)籌、完善部門各項(xiàng)人力資源工作；
2、熟悉行政各項(xiàng)管理日工作，包括公文、會(huì)務(wù)、固定資產(chǎn)、食堂等管理工作；
3、處理日常各項(xiàng)后勤管理支撐工作；
4、制定工作計(jì)劃，充分理解工作意圖，按照要求做好落實(shí)或監(jiān)督落實(shí)工作；
5、能處理好各部門的工作關(guān)系；
6、適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求，及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃，做好人事行政工作的服務(wù)功能。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上地產(chǎn)、商業(yè)運(yùn)營或綜合性行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能獨(dú)立開展人力資源、行政各項(xiàng)工作；
4、語言表達(dá)、人際交往、應(yīng)變及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，親和力佳，解決問題能力突出；
5、有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神，能快速適應(yīng)企業(yè)文化，能勝任企業(yè)快速發(fā)展的需求；
6、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)