銷售經(jīng)理
面議
3年以上
大專
3年以上
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 領(lǐng)導(dǎo)好技能培訓(xùn)崗位晉升
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
任職要求
1. 28-35歲，大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2. 責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)；
3. 三年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，最少1個(gè)主城剛需項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)，單個(gè)項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn)至少一年；
4. 個(gè)人銷售能力強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，可給予銷售人員各方面培訓(xùn)的幫助；
工作職責(zé)
1. 項(xiàng)目銷售節(jié)點(diǎn)把控，銷售策略擬定，完成項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2. 建立銷售現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提高銷售現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)水平；
3. 降低銷售案場(chǎng)的管理成本，提高銷售案場(chǎng)的整體管理水平；
4. 協(xié)調(diào)銷售現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)部、以及與開發(fā)商對(duì)口部門工作配合及人際關(guān)系；
5. 及時(shí)了解房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀，根據(jù)各項(xiàng)目情況提出應(yīng)對(duì)建議；
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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任職要求
1. 28-35歲，大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2. 責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)；
3. 三年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，最少1個(gè)主城剛需項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)，單個(gè)項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn)至少一年；
4. 個(gè)人銷售能力強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，可給予銷售人員各方面培訓(xùn)的幫助；
工作職責(zé)
1. 項(xiàng)目銷售節(jié)點(diǎn)把控，銷售策略擬定，完成項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2. 建立銷售現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提高銷售現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)水平；
3. 降低銷售案場(chǎng)的管理成本，提高銷售案場(chǎng)的整體管理水平；
4. 協(xié)調(diào)銷售現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)部、以及與開發(fā)商對(duì)口部門工作配合及人際關(guān)系；
5. 及時(shí)了解房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀，根據(jù)各項(xiàng)目情況提出應(yīng)對(duì)建議；
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：重慶渝中區(qū)重慶-渝中區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
重慶立業(yè)房地產(chǎn)顧問股份有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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重慶市渝中區(qū)華龍橋企業(yè)天地2棟18-10
