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職位描述：
職責描述：
1.協助公司領導做好公司法律體系建設工作；參與起草、審核和修訂合同、章程、規章制度等有關企業行為的規范性文件或法律文件；
2.配合做好公司內部合同的管理工作，完善審批、監督履行流程，并提供專業法律意見或建議；
3.提高公司全體員工的法律風險防范意識,定期開展普法教育培訓工作，負責培訓工作的具體事務安排；
4.負責編制、統計、報送法務工作相關報表，負責法務有關文件、資料、檔案管理及本崗位負責的重要工作檔案資料管理；
5.配合做好公司內部法律咨詢服務工作，參與勞動、經濟爭議內部調解工作，提出法律專業意見或建議；
6.完成領導交辦的其他任務。
任職要求：
1.本科及以上學歷，法律等相關專業，有相關工作經者優先考慮，優秀應屆畢業生也可；
2.熟悉合同、民事、經濟、勞動合同法等相關法律法規，通過司法考試或取得法律職業資格的優先考慮；
3.具有較強的語言表達、公文寫作能力，能熟練使用辦公軟件；
4.工作思路清晰，細致嚴謹，責任心強，具有良好的溝通、綜合協調和團隊協作能力，具備一定的解決突發事件的危機處理能力和應變能力；
5.具有良好的心理素質，原則性強，具有很強的保密意識。