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職位描述：
職責描述：
1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件；
2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系；
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案；
5、配合總經理處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作；
6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要；
7、撰寫總經理的有關報告、文件，安排總經理的各項工作時間。
任職要求：
1、學歷：管理學本科以上學歷；
2、、經驗：制造型企業從事管理工作5年以上，有相關制造業生產、技術、營銷、財務、倉儲、后勤管理經驗；
3、相關知識及能力：較強的口頭表達能力和組織協調能力、較強的分析能力、應變能力和決策能力，具有良好的處理人際關系的能力和與人溝通的能力；
4、技能：熟練操作計算機；
5、個性特征：具備良好的職業道德，忠于職守，廉潔奉公，遵紀守法、良好的服務意識；具有較高的組織、管理、協調、溝通能力；
6、年齡：35-48歲