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職位描述：
崗位職責：
1、參與制訂公司營銷戰略，根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施；
2、管理銷售經理及內勤主管的日常工作，制定合理的工作對接流程；
3、負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮；
4、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務合同進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃，制定改善措施；
5、根據市場及同行業情況制訂公司新產品市場價格，經批準后執行；
6、負責重大營銷合同的談判與簽訂；
7、主持制訂、修訂營銷系統主管的工作程序和規章制度，經批準后施行；
8、制定營銷系統年度專業培訓計劃并實施；
9、協助副總經理簡歷調整公司營銷組織，細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡；
10、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，編寫本部門經濟效益損益分析，并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制；
11、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題；
12、掌握客戶信息和相關數據，根據客戶滿意度采取改善措施；
13、分析并合理制定本部門的組織架構，考慮下屬部門的工作效率和巡查下屬部門的工作狀態；
14、定期對銷售經理、區域經理及銷售內勤進行內部培訓，監督銷售經理對客戶進行定期走訪。
任職要求：
1、同崗位3年及以上，具備銷售的專業知識和專業技能；
2、具備較強的組織和管理能力、溝通能力；
3、具備不斷的創新能力；
4、學習力和系統思考能力；
5、市場開拓能力統管全局的戰略思維能力，幫助公司制定短期和長期發展戰略。