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崗位職責：1.維護公司孤單客戶關系，收集孤單客戶信息并建立客戶檔案，以便尋找潛在的孤單客戶需求2.收集并及時向管理層反饋以及客戶問題3.學習團隊管理知識，協助管理層對團隊和隊員進行管理4.和團隊一起對其所負責的區域進行公司品牌的維護，公司形象的宣傳，以及市場的開發5.維護公司的銷售渠道，進行營銷活動的策劃，實施以及推廣福利待遇：1、薪資構成---職務津貼 新人補貼 業績獎金 團隊獎金 季度獎金 年度獎金三個月試用期期間：責任底薪 傭金 豐厚績效獎勵轉正后：5000-8000元 傭金 醫療保險 養老保險晉升主管：10000元以上2、培訓制度---持續培訓制度，不同時期不同培訓，因材施教3、保險福利---內部員工保險福利，如：養老金，醫療險，意外險等4、工作時間---早8.30-晚5.30，雙休 法定假日；5、收入穩定---入職3個月以上，人均收入超過12000元；6、海量客戶---公司背靠全國各大的金融客戶積累，且均為優老客戶。任職要求：1.大專及以上學歷，優秀者可放寬至高中學歷2.金融，經濟，市場營銷等專業優先考慮3.從事過相關的管理工作，具有良好的服務意識優先4.思維活躍，反應敏捷，具有較強的溝通能力，行動力以及執行力5.具有強烈的團隊精神和領導能力6.身體健康，品行端正，擁有清晰的人生目標