1、全面主持公司日常經營管理工作,協助董事長制定公司經營目標及中長期發展戰略規劃,并將經營目標分解到各部門;
2、建立和完善公司的管理制度、業務流程,建立健全高效的組織體系和工作體系,保證經營目標的實現;
3、主抓公司業務承接,整合各方資源新拓相關項目與保證項目施工順利完成;
4、組織、領導建筑公司各職能部門編制,制定建筑公司發展規劃及實施細則與具體工作方案;
5、積極協調與各方關系,做好各方的關系維護。
任職要求:
1、本科及以上學歷,土木工程、工民建等相關專業,持有一級建造師(市政)、高級工程師資質證書;
2、具有10年以上的建筑行業工作經驗,曾擔任過5年以上國央企建筑企業副總經理以上職位者優先考慮;
3、對建筑行業有較高的專業水準,具有豐富的經營管理經驗,需要有獨立外拓新項目(EPC/施工總承包等類型項目)的經驗;
4、具有極強的決策能力、組織協調能力、領導能力、外聯公關能力、應變處理能力,具備全面風險管理意識,能夠從全局上把握公司的經營管理風險。



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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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股份制企業
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黃浦區日暉東路483號16樓