職位描述
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工作職責
1、客戶滿意度調查,以達到公司、其他部門在進行每項任務的抽取樣本比例要求。
2、以親切、專業(yè)和關懷的方式與客戶進行互動,以維持一定的客服水平。
任職資格
學歷:本科
年齡:22-35周歲 有交通工具(電動車) 熱愛銷售工作,吃苦耐勞,責任心強,具有團隊協(xié)作精神,能有一定抗壓能力;
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系,包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。
各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調薪及長期服務獎發(fā)放;合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金,并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。
全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策,近100%的管理崗位通過內部晉升,推動員工持續(xù)成長。
1、客戶滿意度調查,以達到公司、其他部門在進行每項任務的抽取樣本比例要求。
2、以親切、專業(yè)和關懷的方式與客戶進行互動,以維持一定的客服水平。
任職資格
學歷:本科
年齡:22-35周歲 有交通工具(電動車) 熱愛銷售工作,吃苦耐勞,責任心強,具有團隊協(xié)作精神,能有一定抗壓能力;
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系,包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。
各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調薪及長期服務獎發(fā)放;合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金,并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。
全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策,近100%的管理崗位通過內部晉升,推動員工持續(xù)成長。
工作地點
地址:南京秦淮區(qū)光華東街1號創(chuàng)意東八區(qū)5號樓


職位發(fā)布者
HR
江蘇太古可口可樂飲料有限公司

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