職位描述
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工作職責:
民宿板塊業務,負責接聽回復處理房東相關問題(門店/房態管理、房屋資質審核、訂單等相關問題);
任職要求:
1、年齡18-30周歲,大專及以上學歷(可實習)。
2、普通話標準,能接受倒班和項目統一安排;
3、打字速度:40字/分以上,電腦操作熟悉;
4、性格開朗、溝通表達好,抗壓力好,服務意識好。
薪資構成:
帶薪培訓:3天,每天100元補貼
薪資福利:無責底薪2500(含全勤100) + 績效獎金*KPI=綜合月薪3000-5000元,試用期保底工資3100元/月
福利待遇:
1、購買五險一金
2、免費員工班車
3、提供宿舍
4、帶薪年假、婚假、產假、陪產假等
5、拓展、團建活動、員工生日、節日福利
上班時間:8:00—19:00輪班,每天8小時輪班輪休,月休8天
晉升發展:
縱向晉升:組長-主管-經理
橫向晉升:質檢部-培訓部-綜合部。
注意:白班8:00—19:00/夜班13:00-24:00(夜班有補貼20-30)可根據員工意愿選擇是否上晚班
工作地點
地址:成都青羊區騰飛大道229號


職位發布者
張若塵HR
四川華仁融創人力資源有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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21-50人
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私營·民營企業
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東城國際a座