職位描述
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1、負責制定人力資源規劃,擬定人員編制,編制人力資源支出預算;
2、負責擬定、修訂、廢止、發放、解釋人力資源管理制度,進行各部門職責權限劃分;
3、人事問題的解決處理和人事關系協調,負責組織結構設計和職位說明書的編寫,進行人員招錄、升調、辭退等管理;
4、員工績效考核,職業生涯規劃管理。
2、負責擬定、修訂、廢止、發放、解釋人力資源管理制度,進行各部門職責權限劃分;
3、人事問題的解決處理和人事關系協調,負責組織結構設計和職位說明書的編寫,進行人員招錄、升調、辭退等管理;
4、員工績效考核,職業生涯規劃管理。
工作地點
地址:迪慶藏族自治州香格里拉市迪慶電信


職位發布者
HR
中國電信股份有限公司云南分公司

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通信/電信/網絡設備/增值服務
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1000人以上
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國有企業
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北京路605號電信大樓