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主要工作職責(zé) 1. 負責(zé)主數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計、產(chǎn)品架構(gòu)及功能的搭建，服務(wù)于前端人、貨、場業(yè)務(wù)系統(tǒng)和后端財務(wù)結(jié)算系統(tǒng)； 2. 負責(zé)制定并完善主數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、主數(shù)據(jù)管理流程，并建立相應(yīng)的文檔；定期對主數(shù)據(jù)進行盤點梳理優(yōu)化； 3. 負責(zé)主數(shù)據(jù)管理的協(xié)調(diào)溝通，主數(shù)據(jù)需求調(diào)研與分析、方案設(shè)計（包括撰寫需求文檔和設(shè)計系統(tǒng)原型）、產(chǎn)品交付； 4. 支持業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)過程中各團隊的工作，為內(nèi)、外部團隊提供方案支持、建議與設(shè)計等 任職要求 1、 大學(xué)本科以上學(xué)歷，具備5年以上工作經(jīng)驗，2 主數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計、產(chǎn)品交付的經(jīng)驗； 2、 具備電商、零售或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的主數(shù)據(jù)管理或前端業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗 3、 具備一定技術(shù)背景，較強的抽象能力，優(yōu)秀的協(xié)同溝通能力 4、 同時具有權(quán)限管理、合同管理、流程管理任一領(lǐng)域的系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先