職位描述
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崗位職責:
1、年度機構前線各渠道人員定薪定級方案及薪酬管理細則的制定;
2、年度機構前線薪酬預算規劃,月度、季度跟蹤檢視薪酬預算執行情況;
3、機構共保分單審核、考核調整及相關系統操作;
4、機構前線各渠道人員薪酬計算、調整及發放;
5、機構前線人員異動(包括入司、轉正、調動、離司等異動)的定級定薪;
6、公司系統(SAS、PS等)中與崗位相關模塊的操作與維護;
1、年度機構前線各渠道人員定薪定級方案及薪酬管理細則的制定;
2、年度機構前線薪酬預算規劃,月度、季度跟蹤檢視薪酬預算執行情況;
3、機構共保分單審核、考核調整及相關系統操作;
4、機構前線各渠道人員薪酬計算、調整及發放;
5、機構前線人員異動(包括入司、轉正、調動、離司等異動)的定級定薪;
6、公司系統(SAS、PS等)中與崗位相關模塊的操作與維護;
說明:
1、用工性質:招聘崗位為正式員工編制,與公司簽訂正式勞動合同;
2、福利保障:年終獎金、六險二金、享受寧波市人才補貼,周末雙休、法定節假日、年休假、健康體檢、團建旅行、節日福利、工會俱樂部、下午茶;?
3、培養機制:新人培訓、崗位專項培訓、指導人一對一教帶、潛才培養、干部崗位公開競聘,堅持個人價值與公司價值統一,倡導多元化發展。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:寧波鄞州區寧波市鄞州區海晏北路371號甬商紫荊匯辦公樓24-25樓


職位發布者
洪先生/..HR
中國平安財產保險股份有限公司寧波分公司

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保險
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1000人以上
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股份制企業
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江東區和濟街181號1幢寧波國際金融服務中心A座16-18樓