公司簡介

重慶九洲隆瓴科技有限公司是四川九洲投資控股集團有限公司積極響應國家號召，發揮大型國有企業綜合優勢，深度參與“成渝雙城經濟圈”建設的重要戰略布局。公司于2021年9月落戶重慶經開區，注冊資本8500萬元，占地面積8200平方米。公司構建了“3+n”智能網聯汽車電子業務體系，圍繞智能座艙、新能源電池管理系統、高精度導航三大核心業務，并謀劃了多條創新產品線，形成了立足西南，輻射全國的業務布局。

一、崗位信息

部門	崗位名稱	招聘人數	專業要求	學歷要求	政治面貌	崗位描述	資格條件
產品技術部	技術總監	1	汽車電子、電子、通信、交通運輸、機械、材料等相關專業	本科及以上	不限	1.負責公司產品技術平臺發展規劃的制定與組織實施； 2.參與公司中長期發展規劃和年度發展目標制定與組織實施； 3.負責科研項目管理，管控項目進度狀態和項目風險分析； 4.負責公司質量體系建設，并根據公司要求組織實施全面質量管理工作; 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力;為人誠信、工作勤奮；具有創新精神；具有開拓和吃苦耐勞精神，抗壓能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，汽車電子、電子、通信、交通運輸、機械、材料等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求：熟悉汽車零部件設計和電子產品設計開發用的軟件工具；了解汽車電子電器產品的技術發展趨勢，有良好的溝通能力及人際關系處理能力，具有良好的團隊建設和項目管理技能； 5.工作經驗：具備8年及以上汽車電子產品或汽車整車設計開發的設計開發經驗；熟悉國內外乘用車整車或汽車電子電器零部件產品的開發管理和研發流程體系。
產品技術部	軟件開發副主任工程師	1	計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.主導軟件框架構建、具體項目中軟件代碼編寫（包括但不限于app、bsp、mcu）以及審核，對結果負責； 2.主導開發過程中所涉及各類軟件相關流程文檔、軟件說明書、軟件流程圖、軟件dfmea、產品特性清單、軟件交互說明書等文件的編制以及審核，對結果負責； 3.主導團隊與第三方對接，對其輸入輸出結果檢查、驗證并對結果負責； 4.督導項目開發過程所有軟件資料正確性、完善性、安全性管理，軟件開發過程中過程評審，軟件設計驗證和測試疑難問題排查、分析、整改、驗證等各環節審核檢查，并對輸出結果負責； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實豐富的軟件理論基礎知識；熟練應用相關開發設計軟件；熟悉c、c++、c#、java、python；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有軟件開發工作3-5年及以上經驗。有android&linuxos定制裁剪經驗、framework、os、bsp編程經驗優先。
產品技術部	軟件開發工程師	1	計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.主導軟件開發中軟件代碼編寫（包括但不限于app、bsp、mcu），對結果負責； 2.主導開發過程中所涉及各類軟件相關流程文檔、軟件說明書、軟件流程圖、軟件dfmea、產品特性清單、軟件交互說明書等文件的編制，對結果負責； 3.主導與第三方開發團隊對接，對其輸出軟件技術類要求，收集、檢查、驗證第三方開發團隊提供的相關技術資料（包括但不限于軟件設計說明書、軟件設計參考手冊、軟件功能流程圖、軟件dfmea、經驗教訓庫、供應商tr報告），對結果負責； 4.主導項目開發過程所有軟件資料正確性、完善性、安全性管理，軟件開發過程評審，軟件設計驗證和測試疑難問題排查、分析、整改、驗證，擬定相關記錄文件，對輸出結果負責； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的軟件理論基礎知識；熟練應用相關開發設計軟件；熟悉c、c++、c#、java、python；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有軟件開發工作2年及以上經歷。有androidos定制裁剪經驗，framework、os、bsp編程經驗優先。
產品技術部	軟件技術員	2	計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.參與軟件開發中軟件代碼編寫（包括但不限于app、bsp、mcu），對結果負責； 2.參與開發過程中所涉及各類軟件相關流程文檔、軟件說明書、軟件流程圖、軟件dfmea、產品特性清單、軟件交互說明書等文件的編制，對結果負責； 3.協助與第三方開發團隊對接，對其輸出軟件技術類要求，并對第三方開發團隊提供相關技術資料（包括但不限于軟件設計說明書、軟件設計參考手冊、軟件功能流程圖、軟件dfmea、經驗教訓庫、供應商tr報告）的收集、檢查、驗證并對結果負責； 4.協助項目開發過程所有軟件資料正確性、完善性、安全性管理，軟件開發過程中過程評審，軟件設計驗證和測試疑難問題排查、分析、整改、驗證，擬定相關記錄文件，并對輸出結果負責； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的軟件理論基礎知識；熟練應用相關開發設計軟件；熟悉c、c++、c#、java、python；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有軟件開發相關工作1年及以上經驗。
產品技術部	硬件技術員	2	計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.接受硬件工程師工作指令，執行相關工作，并對結果負責； 2.負責開發過程中的硬件技術資料收集，提交審批，并負責資料流轉流程時效性、準確性、完整性； 3.參與項目開發過程評審，并對相關工作安排進行確認； 4.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的硬件理論基礎知識；熟練應用altiumdesigner、pads等相關開發設計軟件；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有硬件項目開發相關工作1年及以上經驗。
產品技術部	助理產品經理	3	計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.協助項目開發過程中技術團隊與公司內部以及外部第三方開發團隊的協調工作，并對結果負責； 2.協助與客戶及第三方開發團隊協商總體技術方案要求，組織編寫tr報告，并對結果負責； 3.協助項目開發過程所有資料正確性、完善性、安全性管理以及項目開發過程中過程評審管理，對結果審核輸出，并對輸出結果負責； 4.參與項目開發過程中疑難技術問題排查； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，計算機、電子信息、通信、機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：了解相關產品設計理論基礎知識；熟練應用office辦公軟件；了解產品工程化規范；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有產品經理相關工作1年及以上經驗。
產品技術部	結構設計工程師	1	機械機電等相關專業	本科及以上	不限	1.主導項目開發過程中技術團隊與公司內部、客戶以及外部第三方開發團隊的結構功能、產品性能等指標落實，負責產品結構特性清單、結構零部件清單、結構設計說明等相關資料撰寫，并對結果負責； 2.主導與供應商對接，對其輸出結構技術類要求，并對供應商提供相關技術資料（包括但不限于圖文檔、設計說明書、設計參考手冊、供應商tr報告）的收集、檢查、審核，并對結果負責； 3.主導開發過程中所涉及各類相關流程文檔、dfmea、特殊特性清單等文件的收集、檢查、審核以及結構資料正確性、完善性以及安全性管理，并對結果負責； 4.主導項目開發過程中過程評審管理，對結果收集、檢查輸出，并對輸出結果負責； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，機械機電等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的結構設計基礎知識；熟練應用相關3d/2d設計軟件；熟悉國家及行業標準，熟悉機械加工工藝過程；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有結構設計工作2年及以上經驗。
產品技術部	測試工程師	2	自動化、電子信息、通信、軟件工程、計算機、測量測控等相關專業	本科及以上	不限	1.負責主導產品開發中軟件測試，以及測試用例規范和腳本編寫，對結果負責； 2.負責主導項目開發過程所有測試資料編寫，對正確性、完善性以及安全性管理，并對結果負責； 3.參與項目開發過程評審，并對輸出結果負責； 4.參與軟件設計驗證和測試疑難問題排查、原因分析、整改以及相關報告驗證和結果輸出； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，自動化、電子信息、通信、軟件工程、計算機、測量測控等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的軟件測試理論基礎知識；熟練應用相關測試方法及工具；熟悉junit，nunit、jenkins、jira等；熟練使用外文文獻資料； 5.工作經歷：具有測試相關工作2年及以上經驗。
產品技術部	測試技術員	3	自動化、電子信息、通信、軟件工程、計算機、測量測控等相關專業	本科及以上	不限	1.協助測試工程師工作，執行測試相關工作安排； 2.負責收集開發過程所有測試資料，并提交審批，并負責資料流轉流程時效性、準確性、完整性； 3.參與項目開發過程評審，并對相關工作安排進行確認； 4.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，自動化、電子信息、通信、軟件工程、計算機、測量測控等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：具有扎實的相關軟件測試理論基礎知識；了解相關測試方法及工具；熟悉jenkins、jira等；可使用外文文獻資料； 5.工作經歷：不限，具有測試相關工作經驗優先。
市場部	部長	1	汽車電子、電子信息、通信、市場營銷、交通運輸、經濟學、管理學等相關專業	本科及以上	不限	1.負責市場渠道開拓與銷售工作，制定銷售計劃，完成公司下達的銷售目標； 2.負責客戶維護、開發，開展調查和市場信息收集工作；掌握行業發展動態，開展競爭對手分析，制定市場可行性分析報告； 3.負責銷售合同簽訂、跟蹤客戶回款； 4.負責牽頭、協調處理產品質量問題和售后服務工作； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力;為人誠信、工作勤奮；具有開拓和吃苦耐勞精神，抗壓能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，汽車電子、電子信息、通信、市場營銷、交通運輸、經濟學、管理學等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求:具備優秀的新客戶開發能力；具有較高的商務能力，有足夠的洞察力和對市場的敏銳度；有成熟的主機廠渠道；熟練應用office辦公軟件，有較強的文字處理以及ppt制作能力； 5.工作經驗:具有汽車電子行業銷售工作5年及以上工作經歷。
市場部	高級商務經理	1	電子信息、汽車電子技術、通信、市場營銷等相關專業	本科及以上	不限	1.負責市場渠道開拓與銷售工作，制定銷售計劃，完成公司下達的銷售目標； 2.負責客戶維護、開發，開展調查和市場信息收集工作；掌握行業發展動態，開展競爭對手分析，制定市場可行性分析報告； 3.負責銷售合同簽訂、跟蹤客戶回款； 4.負責牽頭、協調處理產品質量問題和售后服務工作； 5.負責團隊建設與管理； 6.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力;為人誠信、工作勤奮；具有開拓和吃苦耐勞精神，抗壓能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、汽車電子技術、通信、市場營銷等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求:具備優秀的新客戶開發能力；具有較高的商務能力，有足夠的洞察力和對市場的敏銳度；有成熟的主機廠渠道；熟練應用office辦公軟件，有較強的文字處理以及ppt制作能力； 5.工作經歷:具有汽車電子行業銷售工作3-5年以上經歷。
市場部	商務經理	1	電子信息、汽車電子技術、通信、市場營銷等相關專業	本科及以上	不限	1.負責市場渠道開拓與銷售工作，執行、落實公司銷售計劃； 2.負責客戶維護、開發，開展調查和市場信息收集工作，擬定市場分析報告； 3.負責銷售合同簽訂、跟蹤客戶回款； 4.負責協調處理產品質量問題和售后服務工作； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮；具有開拓和吃苦耐勞精神，較強的抗壓能力； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、汽車電子技術、通信、市場營銷等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求:具備較強的新客戶開發能力以及商務能力；具備一定洞察力和對市場的敏銳度；具有對接主機廠業務經驗，有一定渠道優先;熟練應用office辦公軟件； 5.工作經歷:具有汽車電子行業銷售工作1年以上經歷。
綜合運營部	部長	1	電子信息、通信、計算機、管理學、經濟學、文學類等相關專業	本科及以上	不限	1.負責政府主管部門資源的維護與開拓，推進公司申報國家、省、市級政策、資質資格； 2.統籌國家、省、市政策項目接洽，促成項目落地； 3.負責推動、跟進、監督公司重大項目、重要工作事項；策劃、執行公司大型活動； 4.負責大客戶渠道挖掘，制定品牌策劃推廣方案，協助、推動項目實施； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力;為人誠信、工作勤奮；具有創新精神；具有開拓和吃苦耐勞精神，抗壓能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、通信、計算機、管理學、經濟學、文學類等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求:熟悉政府政策運作機制；能夠熟練使用office等辦公軟件；具備一定文案書寫、數據分析、邏輯歸納演繹能力； 5.工作經驗:有5年及以上相關工作經驗。
綜合運營部	行政管理專員	1	不限，電子、計算機、通信、管理學、經濟學、文學類等專業優先	本科及以上	不限	1.負責起草公司行政事務的各項規章制度； 2.負責會務管理工作。負責公司級會議的組織、策劃、安排工作；外來參會人員的接待、來訪、用餐、住宿預訂工作；負責會場布置和準備工作；負責會議記錄、會議紀要編制工作； 3.負責文件管理工作。負責紅頭文件的制作、發放工作；外來管理類文件的收發、傳閱、借閱工作；建立文件臺賬，對文件進行有效保管； 4.負責辦公用品管理工作。負責公司辦公用品的購買、統計、保管；領用、借用等手續辦理；辦公用品的費用預算及核算工作；負責固定資產管理工作； 5.負責公司信息化系統日常維護工作； 6.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感；作風嚴謹、正派；有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力;為人誠信、工作勤奮；具有服務意識與管理意識；具有學習能力和吃苦耐勞精神，抗壓能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，專業不限，電子、計算機、通信、管理學、經濟學、文學類等專業優先； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：熟練應用office辦公軟件；有良好的文字功底； 5.工作經歷：具有行政相關工作1年及以上經歷。
財務部	成本會計專員	1	會計學、財務管理、管理學等相關專業	本科及以上	不限	1.負責審核公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表，組織存貨盤點； 2.評估成本方案，及時改進成本核算方法； 3.負責協助各部門進行成本經濟核算，分解成本、費用、計劃指標； 4.負責往來賬務處理及往來報表編制工作； 5.項目成本分析，編制財務會計報告及項目成果報告，及時反饋企業經營情況異動； 6.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神與溝通能力； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，會計學、財務管理、管理學等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求:具有扎實的會計專業知識；掌握相關的財稅法規和財務管理理論；熟練應用office辦公軟件、財務軟件、erp系統軟件；熟悉制造業生產成本核算流程； 5.工作經歷:具有生產型企業成本會計工作2年及以上工作經驗，具有車廠經驗優先。
采購部	采購員	1	物流管理、物流工程、采購管理、供應鏈管理、管理學等相關專業	本科及以上	不限	1.負責配合前期項目組詢源定點； 2.負責量產項目保供； 3.負責持續優化成本洽談商務降成； 4.負責供應商開發及管理； 5.完成領導交辦的其他工作任務。	1.基本條件：遵紀守法、品行端正、無不良記錄;認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹有良好的團隊合作精神和組織協調與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，物流管理、物流工程、采購管理、供應鏈管理、管理學等相關專業； 3.應聘年齡:應在45周歲以下(特別優秀者可放寬至50歲)； 4.技能要求:熟悉成本構成，了解相關法律知識，了解體系流程； 5.工作經歷:具有采購相關工作2年及以上經歷，汽車電子行業經驗優先。
質量部	質量工程師	1	電子信息、機械機電、計算機、通信、汽車電子技術等相關專業	本科及以上	不限	1.負責產品開發質量相關工作； 2.負責質量問題分析、改進、關閉，以及控制文件的編寫； 3.負責質量數據統計及分析； 4.負責管理體系相關工作的推進和落實； 5.完成領導交辦的其他工作任務。	1.基本條件：遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神與溝通能力； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、機械機電、計算機、通信、汽車電子技術等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求:熟練應用office辦公軟件、minitab軟件，熟練編寫g8d報告，熟悉質量管理體系，熟練掌握并使用質量五大工具，熟悉汽車電子產品的開發制造流程，具備較強的邏輯分析能力； 5.工作經歷:具有汽車生產制造質量管理相關工作2年及以上經歷，有ivi、組合儀表、組合導航等產品經驗優先。
質量部	質量員	1	電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業	本科及以上	不限	1.協助質量工程師完成問題數據收集及分析； 2.協助質量工程師，完成體系工作推進及落實； 3.完成領導交辦的其他工作任務。	1.基本條件:遵紀守法、品行端正、無不良記錄；認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，具備良好的職業素養，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神與溝通能力； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求:熟練應用office辦公軟件； 5.工作經歷:相關工作1年及以上工作經驗，具有汽車行業實習經歷優先。
生產制造部	工藝工程師	2	電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業	本科及以上	不限	1.負責編制產品工藝流程圖、pfmea、控制計劃、作業指導書、成品檢驗標準等工藝文件，對正確性負責； 2.負責新產品的生產過程開發，樣件試制，新設備操作規程的編制、調試、改善工作； 3.負責新產品、新工藝、新工裝、新設備等培訓工作； 4.負責產品效率、質量、成本的改善，協助對產品質量異常及退貨品的分析； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神；工作勤奮、學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：熟悉電子產品生產制造工藝流程和工藝設計；能獨立編程和調試； 5.工作經歷：具有工藝工作2年及以上經驗。
生產制造部	設備工程師	1	電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業	本科及以上	不限	1.負責公司設備的全面管理，生產設備的安裝、調試、維護、保養、安全檢查、檔案建立和管理工作； 2.負責制定事故預防措施，定期組織設備檢查，做好記錄； 3.負責設備設施的維修和異常情況的處理； 4.協助安全操作、安全知識的教育和培訓工作； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神；工作勤奮、學習能力強，具有創新精神； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，電子信息、通信、機械機電、計算機、汽車電子技術等相關專業； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：熟悉電氣自動化設備保養、維修流程及規范和標準，熟悉強電、弱電專業知識，會帶電作業； 5.工作經歷：具有電氣自動化設備維修、保養工作2年及以上經驗，有電工證優先。
生產制造部	物資管理員	1	不限，電子信息、通信、計算機、汽車電子技術等專業優先	本科及以上	不限	1.建立物資臺賬，對數量、質量負責，定期盤點，確保賬、物、卡一致； 2.負責零部件出入庫，對準確性負責，并及時更新報表； 3.負責物資儲存、清潔衛生、防火、防盜工作； 4.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和溝通協調能力；工作細致認真，責任心強，學習能力強； 2.教育背景：具有本科及以上學歷，專業不限，電子信息、通信、計算機、汽車電子技術等專業優先； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：熟悉倉庫管理知識，熟悉電子元器件，熟練應用office辦公軟件； 5.工作經歷：具有電子制造行業物資管理相關工作1年及以上經驗。
生產制造部	操作員	9	不限，電子信息、通信、計算機、機械機電等專業優先	中專/中技及以上	不限	1.按生產排單及班組生產任務要求，完成所分配崗位的工作任務； 2.出貨零部件的檢測與控制； 3.不合格品的及時上報，跟蹤不合格品的處置情況； 4.模擬客戶進行開箱檢驗； 5.完成領導交辦的其他工作事項。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神；工作勤奮、學習能力強，有良好的團隊合作精神與溝通能力； 2.教育背景：具有中專/中技及以上學歷，專業不限，電子信息、通信、計算機、機械機電等專業優先； 3.應聘年齡：應在45周歲以下（特別優秀者可放寬至50歲）； 4.技能要求：了解電子元器件； 5.工作經歷：具有相關工作1年及以上經驗，電子元器件制造行業工作經驗優先。

二、報名時間

2024-05-13開始，招滿即止

三、薪酬待遇

薪酬和福利按照重慶九洲隆瓴科技有限公司有關規定執行。

四、招聘程序

1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。2.招聘方式。根據資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加測試或筆、面試事項，做到通知事宜和發送情況有據可查。3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續。5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。

五、報名方式

報名聯系人葉娟、聯系電話15023652290、郵箱yejuan@jezetek.cc。

六、監督投訴渠道

1.企業紀檢部門：聯系人向麗、聯系電話023-61680308、監督郵箱：xiangli@jezetek.cc。

2.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2212875

綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com

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