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2025重慶西南計(jì)算機(jī)有限責(zé)任公司招聘9人公告

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01

軟件設(shè)計(jì)師6名

崗位職責(zé):

1.參與方案設(shè)計(jì)及演示版軟件設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)工作;

2.負(fù)責(zé)需求分析工作;

3.負(fù)責(zé)軟件設(shè)計(jì)與技術(shù)指導(dǎo)工作;

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和代碼實(shí)現(xiàn)工作;

5.負(fù)責(zé)模型設(shè)計(jì)工作。

任職要求:

1.年齡45歲以下,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)包括人工智能、計(jì)算機(jī)、軟件工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、軟件技術(shù)、智能科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)、電子信息、控制科學(xué)與工程、通信、數(shù)學(xué)、物理等相關(guān)領(lǐng)域;

2.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力;

3.熟練使用各種辦公軟件及設(shè)計(jì)軟件,具備公文編寫(xiě)能力;

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力以及意識(shí);

5.熟練掌握各種編程語(yǔ)言、編譯環(huán)境等相關(guān)知識(shí);

6.持有相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先。

02

科研管理1名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)科研計(jì)劃編制與協(xié)調(diào);

2.負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的管理;

3.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外科研協(xié)作管理;

4.負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目相關(guān)資料的報(bào)送;

5.負(fù)責(zé)科研相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)、文件的制定、宣貫和執(zhí)行。

任職要求:

1.年齡45歲以下,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)包括信息技術(shù)類(lèi)、管理類(lèi)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、文學(xué)類(lèi)等相關(guān)領(lǐng)域;

2.具備較強(qiáng)的組織及溝通協(xié)調(diào)能力;

3. 熟練使用各種辦公軟件及項(xiàng)目管理軟件;

4.具有項(xiàng)目研發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.持有相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先。

03

軟件測(cè)評(píng)員2名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)軟件需求分析、測(cè)試用例設(shè)計(jì)、測(cè)試執(zhí)行和測(cè)試總結(jié)工作;

2.負(fù)責(zé)編制軟件測(cè)試大綱及測(cè)試報(bào)告,并參與評(píng)審;

3.負(fù)責(zé)按照實(shí)驗(yàn)室體系要求從事其他質(zhì)量活動(dòng)。

任職要求:

1.年齡45歲以下,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)包括信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全、計(jì)算機(jī)技術(shù)與應(yīng)用、電子信息、通信等相關(guān)領(lǐng)域;

2.至少能熟練運(yùn)用一種靜態(tài)分析和動(dòng)態(tài)測(cè)試工具;

3. 熟悉軍用軟件測(cè)試流程及裝備軟件試驗(yàn)管理相關(guān)規(guī)定;

4.具有3年以上軟件測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有軍工領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.有C/C++、Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6.有FPGA測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘事項(xiàng)

招聘流程

應(yīng)聘報(bào)名→簡(jiǎn)歷篩選→資格審查→筆試面試→錄取通知→入職體檢→辦理入職手續(xù)。

報(bào)名截止時(shí)間:2025年11月30日。

其他事項(xiàng)

1咨詢電話

彭老師023-62928421。

2注意事項(xiàng)

資格審查貫穿招聘全過(guò)程,應(yīng)聘者需確保信息真實(shí)。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應(yīng)聘資格;入職后發(fā)現(xiàn)的,依法解除勞動(dòng)合同。

(責(zé)任編輯:小今)

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