重慶
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考核的方式進行公開招聘。
二、崗位及數量
本次招聘全日制公益性崗位共2名，其中勞動保障協管員崗位1名、勞動仲裁書記員輔助崗位1名。
三、招聘對象
重慶市戶籍、有勞動能力和就業需求的離校兩年內登記失業高校畢業生、登記失業4050人員、低保家庭人員、零就業家庭人員、農村建卡貧困戶人員、殘疾人、復員退伍軍人、刑滿釋放人員、戒毒康復人員、去產能企業職工等就業困難人員。
四、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;
3.身體健康，符合機關事業單位聘用體檢標準;
4.具有國家規定的該崗位所需的必要條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監察調查的人員，因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員，因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)規定而處于禁考期的人員，與招聘單位領導班子成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系及其他構成親屬回避關系的人員，不得報考。
(二)學歷及專業要求
本次招聘要求本科以上學歷，不限專業。考生憑已取得的符合招聘條件的畢業證書報考。應屆畢業生報考的，可放寬至2025年8月31日前取得招聘公告要求的學歷證書。
五、招聘程序和辦法
(一)現場報名和資格審查
1.報名時間：2025年7月7日至11日(5天，每天9:00-11:30、14:00-17:30)
2.報名地點：重慶市璧山區璧城街道璧渝路388號403房間
3.聯系人：劉老師，聯系電話：023-85282090
4.符合報名條件的人員須提供以下材料：
①本人身份證原件及復印件;②學歷證書原件及復印件;③相關證明材料;④《重慶市璧山區人力資源和社會保障局招聘公益性崗位工作人員報名表》1份(見附件);⑤近期2寸正面免冠彩照2張。
招聘單位對報名者資格條件進行審查后，符合條件者方可進入下一環節。本人不能到場的可委托報名，須出示相關報名資料、委托書、被委托人的身份證原件和復印件。報名者提交的材料應真實有效，凡弄虛作假的，一經查實，立即取消聘用資格。
(二)考核
采取筆試、面試的方式進行考核。主要考察應聘者是否具備報考崗位所需的知識水平以及心理素質、邏輯思維能力、綜合分析能力、環境適應能力、應變能力、語言表達能力及工作態度等。筆試內容為人力社保相關知識，根據筆試成績從高到低按3:1比例確定面試人選(如遇最后一名筆試成績相同，則一并進入面試)。若進入面試人員在接到面試通知時聲明自愿放棄面試資格的，其缺額按筆試成績由下一名進行遞補。總成績(筆試成績50%+面試成績50%)由高到低等額確定體檢人選;如遇總成績相同，按面試成績高者優先;如遇面試成績相同，則組織面試加試。面試成績低于70分者不予錄用。
(三)體檢
體檢人選按照擬聘人數等額確定。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉》等文件進行。體檢費用由考生本人承擔。體檢不合格或經確認自動放棄資格出現空缺的，按考生總成績從高到低依次遞補。
(四)考察
體檢合格人員進入考察環節。考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論。若考察或資格復審不合格或經確認自動放棄資格出現空缺的，按應試人員成績從高到低依次遞補，體檢合格后列為考察對象。
(五)公示
考察工作結束后，研究確定擬招聘人員名單并進行公示，公示期為5個工作日。
(六)聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響聘用，確定為擬聘用人員的，簽訂公益性崗位勞動合同書。聘用人員按規定實行試用期(試用期1個月)，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格者，予以正式聘用;試用期內或試用期滿不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。待遇按照區財政局相關規定執行，社保按國家政策執行。聘用期內待遇若因國家政策調整則做出合規調整。
重慶市璧山區人力資源和社會保障局
2025年7月1日
