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2025年8月重慶市銅梁區(qū)慶隆鎮(zhèn)人民政府公益性崗位招聘1人公告

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為進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,根據(jù)《重慶市公益性崗位開(kāi)發(fā)和管理辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))、《重慶市就業(yè)服務(wù)管理局關(guān)于印發(fā)〈公益性崗位開(kāi)發(fā)管理經(jīng)辦規(guī)程(試行)〉的通知》(渝就發(fā)〔2023〕22號(hào))規(guī)定和《重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)拓展高校畢業(yè)生公益性崗位規(guī)模第一批指導(dǎo)性計(jì)劃的通知》(銅人社發(fā)〔2025〕41號(hào))要求,慶隆鎮(zhèn)特面向社會(huì)招聘1名公益性崗位。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘基層公益性崗位為基層就業(yè)服務(wù)協(xié)管1名,工作內(nèi)容為協(xié)助開(kāi)展基層就業(yè)服務(wù)。

二、招聘條件、范圍與對(duì)象

(一)招聘條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。思想品德良好,遵守國(guó)家法律法規(guī)和社會(huì)公德,熱愛(ài)社會(huì)公益事性,無(wú)違法犯罪和嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)記錄;

2.身心健康、儀態(tài)端莊,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3.符合招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,及其他資格;

4.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

(二)招聘范圍與對(duì)象

應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生,符合留銅來(lái)銅條件的離校兩年內(nèi)高校畢業(yè)生。

三、公益性崗位招聘程序和辦法

(一)招聘時(shí)間

2025年8月8日8月14日(5個(gè)工作日)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

重慶市銅梁區(qū)慶隆鎮(zhèn)便民服務(wù)中心就業(yè)保障崗窗口

聯(lián)系人:文老師

聯(lián)系電話(huà):02345482386

(三)報(bào)名需提供的材料

(1)本人戶(hù)口簿(戶(hù)主頁(yè)、本人頁(yè)、增減頁(yè))、身份證,核驗(yàn)原件并交復(fù)印件1份。

(2)畢業(yè)證,核驗(yàn)原件并交復(fù)印件1份,或其他有效學(xué)歷證明材料。

(3)本人有效的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》,核驗(yàn)原件并交復(fù)印件1份。

(四)審核及面試

報(bào)名材料審核通過(guò)后,對(duì)符合聘用條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行相應(yīng)的崗位適應(yīng)能力面試。面試具體時(shí)間另行通知。

(五)確定擬聘用人員

根據(jù)面試成績(jī)高低和崗位適配性,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究審定確定擬聘用人選。

(六)公示及聘用

對(duì)擬招聘人員進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示,公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,擬招聘人員與慶隆鎮(zhèn)人民政府簽訂公益性崗位服務(wù)協(xié)議。因考核不合格、自動(dòng)放棄、不服從工作安排等原因出現(xiàn)的崗位空缺,根據(jù)測(cè)試排名次序依次遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

(一)本次公益性崗位招用的人員試用期為1個(gè)月,試用期內(nèi)應(yīng)接受試用期考核,試用期滿(mǎn)經(jīng)用工單位考核合格的,正式予以聘用,不合格者取消聘用。被聘用人員勞動(dòng)合同一年一簽,根據(jù)工作需要和本人工作情況由雙方協(xié)商一致是否續(xù)簽。如因政策變動(dòng)或有其他新的規(guī)定,按新的要求執(zhí)行。服務(wù)期限按規(guī)定不超過(guò)三年。

(二)根據(jù)《關(guān)于做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)﹝2020)108號(hào)文件精神,為安置的登記失業(yè)人員提供的公益性崗位,其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定,在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)作為勞動(dòng)合同內(nèi)容予以明確。

(三)招用人員的薪酬待遇:月工資標(biāo)準(zhǔn)按規(guī)定原則上不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)2330元/月,并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)單位部分由用人單位負(fù)擔(dān),個(gè)人應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由本人承擔(dān)。

(四)從事公益崗位期間不能有其他形式就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)(包括法人、股東、監(jiān)事等身份)。

重慶市銅梁區(qū)慶隆鎮(zhèn)人民政府

2025年8月8日

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