重慶
宗申產業集團有限公司始建于1982年，目前已經發展成為一家總資產及年銷售額均突破260億元的多元化企業集團，業務遍布歐洲、美洲、中東、東南亞和非洲在內的150多個國家和地區 。全集團擁有員工2萬多名、總資產 250 億元+、年銷售收入260 多億元、年納稅6-8億元。宗申創新研究院擁有國家級企業技術中心、工業設計中心和博士后科研工作站。
自1999年以來，宗申集團(或旗下企業)連續入選“重慶工業50強”、“重慶納稅50強”、“中國民企500強”、“中國機械500強”、“中國制造500強”。
宗申機車是宗申產業集團有限公司旗下核心企業，是一家主要研發、生產、供應、銷售包括燃油摩托車、電動摩托車、摩托車零部件、汽車零部件、通機零部件等在內的大型綜合性企業。目前宗申機車下設兩輪車、特種車、零部件、技術研發中心等多個功能單位，年銷售額逾30億元，擁有員工2000余人，具備年產燃油摩托車、電動摩托車和三輪摩托車300萬輛、關重零部件700萬件的生產能力。
1、國內銷售
崗位要求：
(1)本科學歷(條件優秀者可放寬學歷)，市場營銷、車輛工程、機械、自動化、汽車服務工程、新媒體、播音主持類相關專業優先;
(2)有學生會、校園社團、社會活動歷經優先;
(3)溝通能力強、成就動機和目標性強、邏輯思維清晰、務實踏實、具有較強的學習能力、適應能力以及敏銳的市場洞察力、分析判斷力等;
(4)熱愛摩托機車行業;
崗位職責：
(1)負責公司摩托機車系列對應產品片區渠道銷售管理工作;
(2)負責所管摩托車產品營銷關鍵任務推進，包括產品培訓、出樣與陳列、專區建設、試駕品鑒活動、大客戶培育等;
(3)根據公司市場營銷戰略，提升機車銷售價值，擴大產品在所負責區域的市場占有率;
(4)負責片區內的經銷商的日常管理和新渠道的開發;市場信息、行業信息的收集、調查、分析等并制定相應的營銷管理策略，促進片區新媒體營銷宣傳工作;
工作地點：全國各省大中城市
2、外貿銷售
任職要求：
(1)本科學歷，機械設計、內燃機、自動化、汽車服務工程、經濟、語言類相關專業優先;
(2)有學生會、校園社團、社會活動歷經優先;
(3)具備較強的溝通和協調能力;具備良好的英語聽說讀寫能力，CET6 級以上，能將英語作為工作語言交流;
(4)熱愛摩托機車行業;
崗位職責:
(1)負責海外區域訂單獲取：確定客戶需求，并轉換為工廠可執行訂單;
(2)負責海外銷售回款，建議支付方式，預測評估訂單渠道風險并及時提出改善意見;
(3)負責海外客戶的日常銜接、工作聯系和客戶關系維護;
(4)負責兌現海外銷售政策，協助售后服務部門處理各種售后服務問題;
工作地點：重慶巴南總部及國外
3、工藝技術員(總裝或涂裝方向)
崗位要求：
(1)本專科學歷，機械、自動化、工業工程、車輛工程、化學工程、金屬表面處理類相關專業優先;
(2)能熟練操作計算機(OFFICE、CAD、UG、CATIA)等軟件;
(3)具有較強零部件模具、夾具產品設計技能，良好的團隊建設、項目管理、溝通協調能力，熟悉生產線平衡改善方法;涂裝工藝崗位需了解噴漆、噴粉、磷化等生產技術;
崗位職責:
(1)負責新品工藝過程關鍵特性的識別，并制定工藝規劃方案;
(2)負責新品裝配或涂裝工藝性改善推進工作;
(3)負責摩托車新品整裝車間裝配或涂裝工藝開發項目管理工作;
(4)負責技改項目執行工藝方案的設計和參與執行方案的評審;
(5)負責定期檢查發現生產過程問題點，并針對突出問題進行作業流程優化和工裝、器具、設備等方面進行改善;
工作地點：重慶巴南總部
4、焊接工藝技術員
崗位要求：
(1)本?？茖W歷，焊機技術及工程類相關專業優先;
(2)能熟練操作計算機(OFFICE、CAD、UG、CATIA)等軟件，具備一定焊接自動化機器人編程能力;
(3)具有良好溝通協調、吃苦耐勞，適應制造業工作場景;
崗位職責:
(1)承接公司新品開發工作,保障新品按時開發完成并批量焊接生產;
(2)參與技研新品設計評審，對車架的焊接工藝可行性、質量保證能力、制造成本進行分析并提出可行性建議;
(3)組織并分解新品工程樣件的焊接工藝設計、臨時夾具的設計、零部件圖紙的轉換、工程樣件的制作;
(4)組織新品量產工藝設計、成本定額測算、工夾模投入預算、投入產出測算等，制定分解任務責任目標并協調、監督、檢查;
(5)負責新品零件尺寸設計、審核，焊接參數設計、審核，生產試制、調試、驗證過程中的問題分析、整改、總結等;
(6)負責新品技術資料的審核及輸出，如零件圖紙、焊接工藝文件等,工藝優化改善工作;
工作地點：重慶巴南總部
5、零部件質量工程師
崗位要求：
(1)大專及以上學歷，電氣工程、機械、自動化、汽車服務工程類相關專業優先;
(2)具備電器、結構零部件質量檢測知識;
(3)良好的團隊合作、項目管理、溝通協調能力;
(4)具備操作計算機(Offices、CAD、UG、CATIA)等軟件技能;
崗位職責:
(1)負責參與策劃供應商零部件工裝、檢具設計制作，并對適用性進行評審提出改進計劃;(2)負責零部件日常檢測分析，出具質量檢測報告;
(3)負責檢測設備的日常維護及保養;
(4)負責現場質量技術、大客戶質量管理工作;
工作地點：重慶巴南總部、廣東佛山
6、系統集成工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，計算機技術及應用、軟件工程類相關專業優先;
(2)具備良好的軟件開發類專業知識、語言表達、人際關系協調能力、辦公寫作能力，對待問題具備分析、判斷和解決問題的能力;
(3)工作積極主動，性格溫和，認真細致，責任心強;
崗位職責:
(1)負責軟件系統的完善、優化;
(2)負責新軟件系統的開發、實施;
(3)負責配合軟件供應商實施新軟件系統;
(4)負責軟件系統管理標準的更改;
(5)負責系統異常事務的處理;
(6)負責網站維護管理工作;
工作地點：重慶巴南總部
7、采購員
崗位要求：
(1)本科學歷，機械設計、車輛工程、電氣類、汽車服務工程、物流管理類相關專業優先;
(2)具備較強的管理能力、策劃能力、分析、判斷和解決問題的能力;
(3)具備良好的職業道德及抗壓能力;
(4)熟悉機車原理與結構，熟悉供應商的評估和考核;
崗位職責:
(1)負責對采購計劃執行過程進行監督、協調、控制及組織;保質保量將合格零部件組織到位，以滿足生產及售后服務需求為宗旨，達到高效完成采購任務的目的;
(2)收集、分析、評審物資需求計劃，按時下達月度預示及各方采購需求信息至配套供應商，對采購計劃執行過程進行全面跟蹤，控制采購周期及零部件到貨質量;
(3)負責協助開展配套供應商現場監督檢查工作，對供應商生產過程能力進行控制，跟蹤零部件入廠檢驗情況，組織供應商對不合格零部件進行整改;
工作地點：重慶巴南總部、廣東佛山
8、IE工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，工業工程相關專業優先;
(2)具備較強的管理能力、數據分析、發現、判斷和解決問題的能力;
(3)具備良好的制造業生產環節流程認知;
崗位職責:
(1)負責制定階段性目標，培訓管理骨干人員，以提升現場管理人員的改善意識;
(2)定期生產線平衡活動，改善作業瓶頸，提升生產效率;
(3)開展示范性改善建設，以實現全員參與改善活動，實現工廠精益生產的各項指標;
(4)負責管理工廠各單元實施自主改善的進度，并對組織各改善活動的預期進行評估、評比;
工作地點：重慶巴南總部
9、電機設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，電機電器、電機工程學相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責電機等專業領域的方案設計;
(2)與供應商進行技術交流和問題整改;
(3)負責提升專業領域的設計標準化程度，編制設計規范和零部件數據庫，適應系列化、平臺化、數據化設計的趨勢;
工作地點：重慶巴南總部
10、電池PACK工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，材料化學類相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責電池PACK模塊結構設計，PACK箱體設計，電芯的選擇與布置等工作;
(2)負責電池PACK結構等圖紙資料設計及技術條件、標準編制;
(3)負責項目的電池PACK結構設計變更方案并進行過程跟蹤執行;
(4)負責新產品量產后電池問題的技術支持和持續改進等;
工作地點：重慶巴南總部
11、CFD工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，流體力學類、內燃機類相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責摩托車發動機、消聲器、熱害分析;
(2)負責冷卻系統冷卻效率分析和提升;
(3)負責風阻和人員舒適性分析和優化;
(4)負責車輛輪胎和擋泥甩泥能力分析;
(5)協助完成發動機自身熱負荷優化(包含發動機內部設計優化和外部冷卻效率提升);
工作地點：重慶巴南總部
12、電噴標定工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，車輛工程(內燃機)或者機電一體化相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責電噴、化油器(臺架標定、性能標定、排放標定、油耗標定、傳動比標定、高原標定、高溫標定、高寒標定、快排標定)及驗收工作等;
(2)負責提升專業領域的設計標準化程度;
(3)編制設計規范和零部件數據庫;
工作地點：重慶巴南總部
13、整車綜合性能測試工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，車輛工程(內燃機)或者機電一體化相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責整車底盤動力性能測試(加速性能、爬坡性能、最高車速、功率、扭矩等)、油耗測試、排放測試、熱負荷熱害、燃燒分析測試，并出具測試分析報告;
(2)參與認可體系建立，編制相關認可資料并配合部門完成認可審查;
(3)負責實驗室設備的技術文件編制、資源調研、購買、安裝調式、培訓、驗收等工作;
工作地點：重慶巴南總部
14、智能化系統評價工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，應用電子技術或者電子信息工程相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責智能化系統(車聯網、車身控制系統、無鑰匙進入系統、胎壓監測、智能儀表、行車記錄儀、雷達)單體及系統匹配試驗評價;
(2)輸出試驗報告參與實驗室認可資質維護工作，完善相關認可資料并配合部門完成認可審查;
(3)負責相關設備技術文件的編制、安裝調試、培訓、驗收、日常維護保養等工作;
工作地點：重慶巴南總部
15、底盤設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，機械設計及制造類相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責相關聯專業領域的零部件3D/2D設計(主車架、副車架、平叉等);
(2)負責提升專業領域的設計標準化程度 ;
(3)通過技術升級活動解決產品問題不斷的提升產品性價比;
工作地點：重慶巴南總部
16、標準件設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，機械設計及制造相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責相關聯專業領域的零部件設計(全車軸、標準螺栓、墊片、襯套、彈簧、軸承、卡子卡簧等);
(2)負責提升專業領域的設計標準化程度;
(3)編制設計規范和零部件數據庫;
工作地點：重慶巴南總部
17、制動系統工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，機械設計及制造相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責相關聯專業領域的零部件設計(上泵、卡鉗、摩擦片、拉桿、制動盤、制動手柄等);
(2)負責提升專業領域的設計標準化程度;
(3)編制設計規范和零部件數據庫;
工作地點：重慶巴南總部
18、曲面數據設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，機械設計及制造相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG、CATIA、Cero等三維軟件操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)根據產品開發計劃，按流程要求完成新產品數據設計任務;
(2)整車面型及三維結構設計;產品模具設計技術支持、管理;
(3)參與外來數據評審，對評審結果把關;
工作地點：重慶巴南總部
19、電器設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，電氣及其自動化、機械設計及制造相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責相關聯專業領域的零部件設計(調壓器、繼電器、高壓包、主線纜、閘把、閃光器、點火開關、全車鎖、保險及保險盒、喇叭、儀表、蓄電池、側支架開關、燃油傳感器，警桿、爆閃、LED顯屏、警用喇叭、喊話器等);
工作地點：重慶巴南總部、廣東佛山
20、進排氣設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，熱能與車輛工程及發動機等相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，會UG、CATIA、Cero等三維軟件操作優先;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)按照公司的開發計劃,根據整車的性能要求,進行進排氣系統設計方案的提出和可行性分析;
(2)負責進排氣系統零部件開發樣件的技術狀態確認、驗收等相關工作;
(3)負責進排氣系統零部件試驗確認、分析和質量改進工作;
(4)負責進排氣系統試制和生產中的技術問題的分析及解決方案的制定;
(5)負責量產后生產線上的技術支持和相關技術問題的解決;
(6)負責進排氣系統零部件新技術的引進研究與消化應用;
(7)參與發動機電噴系統的匹配、標定實驗;
工作地點：廣東佛山
21、電控技術工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，電機電器、機電一體化、電氣及其自動化、測控技術、電子信息科學相關專業優先;
(2)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)負責電動車等專業領域的電控方案設計;
(2)與供應商進行技術交流和問題整改;
(3)負責提升專業領域的設計標準化程度，編制設計規范和零部件數據庫，適應系列化、平臺化、數據化設計的趨勢;
工作地點：慶巴南總部、廣東佛山
22、外觀設計工程師
崗位要求：
(1)本科學歷，工業設計專業類相關專業優先;
(2)具備良好公文編制能力，能熟悉使用平面設計軟件和三維制圖軟件并能以手繪做設計交流;
(3)具備較強的溝通協調、判斷和解決問題的能力;
崗位職責:
(1)進行產品研究,確定產品的設計概念、產品性能和生產條件;
(2)設計產品外觀方案,繪制設計草圖、效果圖、結構工藝分析及材料選用等;
(3)產品創新功能構思及新工藝應用;
(4)產品圖冊、用戶資料設計等;
工作地點：重慶巴南總部、廣東佛山
23、成本管理
崗位要求：
(1)本科學歷，財務類、機械、汽車服務工程類相關專業優先;
(2)具備較強的管理能力、數據分析、判斷和解決問題的能力;
(3)具備良好的職業道德及抗壓能力;
崗位職責:
(1)負責價格協議的簽訂管理以及SAP系統數據維護，掛賬數據復核等，具體落實目標成本控制、國內外整車成本控制計劃，為生產經營活動提供支持;
(2)負責國內車型成本核算：根據技術提供的部品表，核算整車成本、新品車立項成本、小批成本算、特殊要貨成本、成本更新等;
(3)負責國內車的成本分析、優化金額核算、成本報表等;
工作地點：廣東佛山
24、財務管理
崗位要求：
(1)本科學歷，財務管理、會計類相關專業優先;
(2)具備良好的語言、人際關系協調能力、辦公寫作能力，對待問題具備分析、判斷和解決問題的能力;
(3)工作積極主動，認真細致，責任心強;熱愛運動，興趣愛好廣泛;
崗位職責:
1、根據國家財稅相關法律、法規及集團各項財務管理制度要求，負責對應二級單位成本核算、成本分析、稅務、賬務、物資、費用等財務管理工作，為企業經營管理提供有用的信息;
2、編制供應商掛賬表、收取掛帳發票，并與掛賬平臺掛賬表數量和發票、掛帳價格復核、發票的校驗、供應商索賠和罰款等扣款統計、調差原因分析及賬務處理;
3、負責產品成本核算，對產品標準成本與實際成本偏差進行分析;
4、負責銷售端口費用核算工作，并進行成本分析;
工作地點：重慶巴南總部
福利
(1)入職三年內薪酬每年保持一定比例增長(原則上不低于10%，特別優秀的另行調整);
(2)五險一金、帶薪年假、餐補、話費補貼、高溫假、眾籌激勵、春節長假期;
(3)提供健身娛樂學習場所、溫馨的公寓(包含空調、熱水、免費網絡、洗衣機)、美味的食堂、職工超市、理發服務、免費班車、生日禮品、節假日福利、俱樂部活動、全方位的培訓機制等福利;
招聘流程
宣講會/空宣→測評/網申→面試→簽訂三方協議→發放offer→體檢及入職
應聘對應崗位的同學，請提前以“崗位+學校+姓名”郵件主題格式將個人簡歷和相關資質證書發送至公司郵箱!
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原標題：重慶宗申產業集團宗申機車2024屆校園招聘
文章來源：https://employment.cqwu.edu.cn/#/wanted/preach-detail/2261
