重慶成飛新材料股份公司招聘公告（校招）

重慶機(jī)電控股（集團(tuán)）公司所屬重慶成飛新材料股份公司（以下簡(jiǎn)稱“成飛新材”），成立于2011年，注冊(cè)地位于重慶市南岸區(qū)，注冊(cè)資金8.93億元，目前公司資產(chǎn)總額29.81億元，員工687人，其中技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)170余人，團(tuán)隊(duì)中碩士、博士及外籍專家40余人。成飛新材是國家高新技術(shù)企業(yè)、中國可再生能源行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位，擁有國家企業(yè)技術(shù)中心、行業(yè)首家CNAS和DNV雙認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室。

一、招聘崗位

（一）工藝技術(shù)工程師3名（校招）

1.崗位職責(zé)：

（1）工藝學(xué)習(xí)與優(yōu)化：研習(xí)生產(chǎn)工藝，收集現(xiàn)場(chǎng)問題反饋，參與工藝改進(jìn)，提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量；

（2）文件編制與管理：協(xié)助編寫、更新工藝文件，確保生產(chǎn)操作有章可循，并做好文件的分發(fā)與存檔；

（3）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)支持：深入生產(chǎn)一線，提供技術(shù)指導(dǎo)，解決工藝問題，保障生產(chǎn)順利進(jìn)行；

（4）新品工藝開發(fā)：參與新產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)，跟進(jìn)試生產(chǎn)，及時(shí)調(diào)整方案，助力新品量產(chǎn)；

（5）跨部門協(xié)作：與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門密切溝通，協(xié)同解決技術(shù)難題，推動(dòng)項(xiàng)目開展。

2.任職要求：

（1）機(jī)械、材料等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

（2）掌握機(jī)械制圖、工程力學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉CAD等繪圖軟件；

（3）具備良好的學(xué)習(xí)、溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和問題解決能力；

（4）獲得專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)者、中共黨員等在同等情況下優(yōu)先，能接受跨區(qū)域調(diào)崗工作。

（二）質(zhì)量工程師3名（校招）

1.崗位職責(zé)：

（1）體系維護(hù)：協(xié)助搭建、更新質(zhì)量管理體系，參與內(nèi)部審核，跟進(jìn)問題整改；

（2）質(zhì)量把控：依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)原材料、半成品及成品，及時(shí)上報(bào)質(zhì)量問題；

（3）數(shù)據(jù)處理：統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，生成報(bào)表，為改進(jìn)提供依據(jù)；

（4）過程監(jiān)督：巡查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，糾正違規(guī)操作，分析質(zhì)量波動(dòng)原因；

（5）客戶反饋處理：調(diào)查處理客戶反饋的質(zhì)量問題，整理分析并推動(dòng)改進(jìn)；

（6）項(xiàng)目協(xié)助：參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，協(xié)助推進(jìn)并總結(jié)成果。

2.任職要求：

（1）材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

（2）掌握質(zhì)量管理工具，熟悉常用辦公和統(tǒng)計(jì)分析軟件；

（3）具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S，有良好的溝通能力與較強(qiáng)的責(zé)任心；

（4）獲得質(zhì)量相關(guān)證書者、中共黨員等在同等情況下優(yōu)先，能接受跨區(qū)域調(diào)崗工作。

（三）生產(chǎn)管理3名（校招）

1.崗位職責(zé)：

（1）生產(chǎn)流程熟悉：快速掌握生產(chǎn)環(huán)節(jié)、設(shè)備操作及工藝標(biāo)準(zhǔn)；

（2）計(jì)劃與調(diào)度：協(xié)助制定生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配人員和物資，保障生產(chǎn)按時(shí)完成；

（3）現(xiàn)場(chǎng)管理：監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，落實(shí)6S管理，及時(shí)處理安全隱患與異常情況；

（4）質(zhì)量管控：協(xié)同質(zhì)量部門，執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，參與分析解決質(zhì)量問題；

（5）成本控制：監(jiān)測(cè)生產(chǎn)消耗，提出降本建議，優(yōu)化資源利用；

（6）數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析：收集產(chǎn)量、質(zhì)量等數(shù)據(jù)，分析異常并上報(bào)；

（7）團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與各部門溝通協(xié)作，推動(dòng)生產(chǎn)流程順暢，參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

2.任職要求：

（1）工業(yè)工程、機(jī)械、材料等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

（2）具備良好溝通協(xié)調(diào)與組織能力，有較強(qiáng)責(zé)任心和抗壓能力；

（3）熟練使用辦公軟件，了解生產(chǎn)管理相關(guān)工具和方法；

（4）獲得獎(jiǎng)學(xué)金者、中共黨員等在同等情況下優(yōu)先，能接受跨區(qū)域調(diào)崗工作。

二、投遞方式及報(bào)名時(shí)間

（一）投遞方式：登錄重慶人才網(wǎng)“國企優(yōu)聘”https://www.cqrc.net/login/、“獵聘網(wǎng)”、“智聯(lián)招聘網(wǎng)”等平臺(tái)，搜索公司名即可投遞簡(jiǎn)歷；或發(fā)送郵件到zhaopin@cfwind.cn。

（二）報(bào)名截止時(shí)間：2025年11月30日。

（三）報(bào)名咨詢：汪老師，聯(lián)系電話：023-62624943，郵箱：zhaopin@cfwind.cn。

三、招聘流程

應(yīng)聘報(bào)名—簡(jiǎn)歷篩選—筆試面試—背景調(diào)查—入職前體檢—錄用通知—按相關(guān)規(guī)定辦理入職

四、注意事項(xiàng)

1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必對(duì)個(gè)人報(bào)名材料和內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)，確保信息準(zhǔn)確。應(yīng)聘者需對(duì)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其資格。

2.在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，成飛新材將通過電話、郵件等方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注，保持通信暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的，不再另行通知。

3.未盡事宜，成飛新材有最終解釋權(quán)。