（一）招聘崗位

綜合服務崗1名。

（二）崗位職責

主要負責高層次人才政策宣講咨詢；高層次人才創業服務；高層次人才供求信息收集發布；高層次人才交流平臺建設服務；高層次人才信息庫管理；高層次人才主題活動、沙龍策劃執行；渝北人才公寓管理、服務等工作。

（三）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3、具有良好的政治素質和道德品行，忠于職守，熱愛崗位，遵紀守法，廉潔奉公；

4、具有正常履職的身體條件和心理素質。

（四）具體條件

1、性別不限，30周歲以下（1992年3月1日以后出生）；

2、具有全日制大學本科及以上文化程度（應屆畢業生2021年7月31日前應取得相應證書）；

3、身心健康，性格沉穩，形象氣質佳，言談舉止大方得體，有較強溝通協調能力和執行力，學習能力強，熟練運用各類辦公軟件；

4、同等條件下，有推文撰寫及微信編輯工作經驗，中文、新聞、英語、經濟類專業畢業者優先。

（五）以下人員不屬本次公開招聘范圍

1、在讀的非應屆畢業生；

2、有違反法律法規等不良記錄者；

3、曾因犯罪受過刑事處罰的；

4、曾被開除公職和開除黨籍的，在機關事業單位被辭退未滿5年的；

5、提供虛假個人證明材料的；

6、不符合招聘崗位所需資格條件的；

7、法律法規規定的其他情形。

招聘程序

（一）報名及初試

1、報名截止時間：2022年2月23日。

2、報名方式：將報名表發送至郵箱cqybrc@126.com（郵件以“姓名”命名），報名表見附件。

3、資格審查：對報名者進行在資格條件初審，通過后電話了解相關情況，確定進入面試人員，電話通知參加面試。資格條件初審不合格者或未被確定為面試人員者不再另行通知。

（二）面試

面試內容主要考察應聘人員適應工作崗位要求的綜合素質、專業儲備和應變能力。

（三）體檢及遵紀守法審查

根據面試成績由高到低按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和遵紀守法審查人選；體檢標準和項目參照相關規定執行。對體檢和遵紀守法審查中發現不符合條件而出現空額的等額遞補。

（四）公示及聘用

通過體檢和遵紀守法審查的應聘人員將在渝北就業人才網進行公示，經公示無異議的人員，與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂勞動合同，由公司實行勞務派遣。

工作待遇

（一）試用期兩個月，試用期工資每月3000元左右，試用不合格的將不予聘用。

（二）試用期結束經考評合格后正式聘用，正式聘用后月基本工資4000元左右（“五險”個人繳納部分從工資中扣除）。

（三）繳納五險，提供早、中餐，依法享受國家法定節假日。

其它

本次招聘報名、面試不收取任何費用。體檢費用由體檢醫院收取，報考人員自行承擔。

咨詢電話：023—67419508。

咨詢時間：工作日9:00-12:00，14:00-18:00。

相關附件下載:003yv3

附件：

重慶市渝北區高層次人才服務中心2022年公開招聘工作人員報名登記表

原標題：渝北區高層次人才服務中心公開招聘工作人員簡章

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