一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取面試的方式進(jìn)行。

二、招聘名額

工作人員1名。

三、招聘條件

1、被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的松溉鎮(zhèn)戶(hù)籍脫貧人口（含防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象）。

2、年齡60歲以下。

3、限男性。

4、身體健康，五官端正、無(wú)紋身，有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

5、遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無(wú)不良記錄。

6、愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從安排，聽(tīng)從指揮。

以下人員不能參與應(yīng)聘：

1、正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的，正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)的或受過(guò)刑事處罰的人員；

2、曾被開(kāi)除公職的人員；

3、違反信訪(fǎng)條例規(guī)定，參與非訪(fǎng)、集訪(fǎng)的人員。

4、本人辦理有工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照或系公司（合作社）股東、監(jiān)事或任其他職務(wù)的；在其他單位就業(yè)的；在其他單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的；在其他單位參加住房公積金的；由財(cái)政供養(yǎng)的人員；辦理退休手續(xù)的；被列為失信人員的；不能享受公益性崗位相關(guān)補(bǔ)貼的其他情形。

四、用人形式：非全日制公益性崗位

本次招聘采用勞務(wù)派遣用工形式，由派遣單位重慶市中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。

五、招聘程序及辦法

本次招聘采用面試的方法，由重慶市中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司和永川區(qū)松溉鎮(zhèn)新街子村村民委員會(huì)負(fù)責(zé)招聘工作，按照?qǐng)?bào)名、面試等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2024年8月15日至8月16日（工作日8:30-12:00，14:00-18:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：（1）永川區(qū)興龍湖二支路一號(hào)天秀龍灣五幢13層-5號(hào)；（聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話(huà)：19942213233）（2）松溉鎮(zhèn)新街子村村民委員會(huì)（聯(lián)系人：向老師：17323569289）。報(bào)名時(shí)需帶本人身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件，并填寫(xiě)《永川區(qū)松溉鎮(zhèn)人民政府招聘報(bào)名登記表》。

（二）面試

由松溉鎮(zhèn)新街子村村民委員會(huì)確定面試時(shí)間，面試主要考察應(yīng)聘者工作能力。

（三）公示聘用

對(duì)合格者進(jìn)行為期5天的公示，對(duì)公示無(wú)異議人員進(jìn)行聘用。

六、聘用及待遇

面試合格者，由派遣單位重慶市中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。待遇按照非全日制公益性崗位管理制度執(zhí)行。合同期限一年一簽，根據(jù)工作需要和本人工作情況由雙方約定是否續(xù)簽。

本簡(jiǎn)章由重慶市中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司和永川區(qū)松溉鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

重慶市永川區(qū)松溉鎮(zhèn)人民政府

重慶市中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司

2024年8月15日