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2022年開州區事業單位定向招聘公告(18人)

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【導讀】2022年開州區事業單位定向招聘18人。更多招考資訊,備考干貨,筆試資料,輔導課程,時政資料,歡迎關注今日招聘網教育獲取。 為優化人才結構,加強事業單位人才隊伍建設,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等規定,經市人力社保局備案,面向開州區2022年服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員公開招聘事業單位工作人員。 一、招聘原則 堅持公開、平等、競爭、擇優原則,按照德才兼備的標準,采取考試與考察相結合的方式進行。 二、招聘單位及人數 本次面向開州區2022年服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員公開招聘事業單位工作人員18名。具體招聘單位及崗位詳見附件1。 三、招聘范圍和對象 (一)基本條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行; 4.適應崗位要求的身體條件; 5.符合崗位所需的其他條件; 6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。 7.符合事業單位人事回避規定。 (二)以下人員不納入本次招聘范圍 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。 現役軍人;在讀的非應屆畢業生;試用期內的機關事業單位人員;市內未滿機關事業單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業單位聘用合同中約定的最低服務期限的機關事業單位工作人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業,未滿服務期限或本公告發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生;本區范圍內機關事業單位正式在編人員。 法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。 (三)年齡計算 本公告所要求的年齡計算截止時間為2022年8月31日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1986年9月1日及以后出生,依次類推。 (四)畢業(學位)證書及專業 報考人員應憑已取得的畢業證書報考,且須在報考資格審查時提交學歷(學位)證書。 參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)進行專業資格審核。 專業資格審核以畢業證書(不含輔修專業或輔修學位專業相關證書)載明的專業名稱為準。報考人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。 專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致的,經負責專業資格審核的單位認定,可視為符合專業要求。 (五)特別說明 本公告所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如35周歲以下,均含35周歲,以此類推。 本公告所涉及的時間節點,除明確約定外,均以本公告發布之日計算。 根據疫情防控需要,本次公開招聘各環節時間安排相應調整的,將通過重慶市開州區人民政府網及時公告,請報考人員關注。 四、報名及資格審查 本次公開招聘采取現場報名的方式,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。醫療衛生的只能報考服務所在的單位,其他的只能報考服務鄉鎮所屬的事業單位。 1.報名時間:2022年8月30日下午2:00-5:00。 2.報名地點:開州區人力社保局機關辦公樓五樓520辦公室。 3.采取現場審核的方式進行資格審查,報名所需材料詳見《現場報名所需材料》(附件2)。現場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。資格查審不合格的,向應聘人員說明原因。 4.領取準考證。2022年8月30日下午5:30在區人力社保局事業人員管理科520室領取《準考證》。逾期不領取的,責任考生自負。委托他人領取的,須持委托書及委托人和被委托人的身份證原件和復印件經核實后領取。 現場報名及以后各環節,請報考人員按照新冠肺炎疫情防控相關要求(附件5)配合做好疫情防控。 五、考試考核 本次公開招聘包括筆試和面試。筆試科目為公共科目,面試為結構化面試。 1.筆試由區紀檢監察部門現場監督,采用閉卷筆答方式,分值為100分,時間90分鐘。筆試科目為《綜合基礎知識》,滿分100分。 2.筆試時間初定于2022年8月31日。具體時間和地點詳見《準考證》。 3.面試方式為結構化面試,面試時間和地點另行通知。分值為100分,面試時間10分鐘。結構化面試對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養等方面進行綜合考量。面試組織工作按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的,不再進入本次招聘后續環節。面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選。 --> 123 -->

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