近年來,越來越多的人選擇把創業夢想安放在杭州。根據最新數據顯示,杭州連續八年入選“外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”,2017年人才凈流入率、海外人才凈流入率均居中國城市首位。
目前,杭州正在打造中國創新型城市,而這一品牌的打造,光靠往外面招引人才還不夠,還要自己培養人才。
有人說,高校對社會最大的貢獻,就是提供人才。杭州,尤其是下沙,不但努力引進國際化人才,還尋找更多優秀資源,培養本土人才。
近日,下沙發布了教育人才引進新政策,面向全國招聘若干名優秀教育人才,特別優秀的“園丁”,將能拿到最高170萬元的補助。
譬如,全國知名學校現任正校長,符合杭州經濟技術開發區(下沙)人才政策的,可享受安家補貼100萬元,租房補貼1.44萬元。國家級領軍人才,符合杭州市人才政策(杭州市無房),可另外享受人才認定購房補貼70萬元。
獲得過省優秀班主任、教壇新秀、春蠶獎以及省優秀教師、學科帶頭人、名師等榮譽稱號的優秀教師,可享受安家補貼25萬元,租房補貼1.44萬元。市級領軍人才,符合杭州市人才政策(杭州市無房),可另外享受人才認定購房補貼42萬元。
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下沙今年新一輪的教育人才招聘已經開始,報名時間截止到6月1日,計劃引進中小學幼兒園校級領導若干名、中小學各學科教師若干名、幼兒園教師若干名。
具體招聘信息,可掃一掃上方二維碼,在杭州新聞app查看,或登錄杭州經濟技術開發區教育網查看。
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