為加強人才隊伍建設,進一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結構,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)和市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行辦法>;等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準,現(xiàn)面向社會公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則及方式
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式進行。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘44名事業(yè)單位工作人員。其中公開招聘43名,具體崗位及名額見附件1;考核招聘1名,具體崗位及名額見附件2。